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神旅集团党委书记讲专题党课

发布时间:2026-04-02
单位: 神旅集团 通讯员: 作者:李念念,初审:张文,终审:王中林

3月30日,神旅集团党委召开2026年第一次党委理论学习中心组集中学习会议。党委书记、董事长王中林以《以坚强党性树立和践行正确政绩观》为题,深入浅出地解读了《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》(以下简称《摘编》)核心要义,为53名中层及以上管理人员上了一堂生动精彩地专题党课。

会议指出,党中央决定今年从春节假期后至7月底,在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育,这是今年党的建设的首要任务。他从“政绩观问题是一个根本性问题”“树立和践行正确政绩观起决定性作用的是党性”“为民造福是最大政绩”“坚持高质量发展要成为领导干部政绩观的重要内容”“坚持功成不必在我、功成必定有我,以实干出政绩”“完善政绩考核体系,用好考核指挥棒”“推动管党治党责任落实到位”等七个方面系统阐释了习近平总书记关于树立和践行正确政绩观重要论述的丰富内涵,引导党员、管理人员要进一步提高政治站位,深刻体悟“政绩观为谁创造、创造什么样的、怎样创造”这一根本问题,破除心浮气躁、急功近利、弄虚作假、盲目蛮干等错误政绩观,落实好党中央、省政府国资委、免费黄色直播 党委及集团党委战略部署,以坚强党性保证政绩观不偏航,以正确政绩观引领集团高质量发展。

会议强调,“为民造福是最大政绩。”旅游企业的政绩不能简单以营收多少、利润高低来衡量,而要看游客满意不满意、员工幸福不幸福。要聚焦“服务质量提升年”,把“迎客九条”和岗位标准化流程落到实处,把“为民造福”具象化为“以游客为中心”的行动自觉;要聚焦员工关怀,开展服务技能培训,积极探索部分员工家庭收入偏低的实际举措,让正确政绩观在温暖中落地;要处理好“显绩”与“潜绩”的辩证关系,聚焦“利润年”和“创收创利创新”,启动“我们同行·共创辉煌”专项激励活动,设立五大榜单,季度考核、张榜公布,结果与薪酬晋升直接挂钩,以业绩论英雄、让实干者得实惠。同时,注重“潜绩”积累,成立创意创新研究院,动员全员建言献策、参与短视频创作、用好AI工具,以“功成不必在我”的胸襟和“功成必定有我”的担当,走出一条高质量发展的神旅之路。

围绕学习教育落地见效,王中林对全体党员、管理人员提出三点要求。一要带头深学细悟,把学习《摘编》作为长期政治任务,把思想、职责和工作摆进去。二要带头对标对表,紧扣“整改年”要求,对照学习教育四个方面16个问题98种情形深入查摆,建立问题清单,刀刃向内检视剖析,坚决纠治急功近利、弄虚作假、形象工程等突出问题。三要带头实干担当,注重建章立制,完善“三重一大”决策制度和经营业绩考核体系;坚持开门教育,问计于员工,接受群众监督,持续办好服务员工和游客的实事,以实干实绩书写集团旅游高质量发展的新时代答卷